为规范企业新员工入职培训管理，使新员工能够尽快熟悉和适应企业文化、制度和行为规范，了解企业情况及岗位情况，并快速地胜任新的工作，为企业打造一支高素质、高效率、高执行力的团队，满足企业发展需要。10月26日-27日，武汉航空港发展集团2018年度新员工入职培训在研发中心305报告厅顺利开班。来自集团全系统近220名新员工参加了培训。

　　26日上午9时，培训班开班仪式正式开始，集团公司党委副书记刘志学出席培训开班仪式，并寄语新员工“树立正确的人生目标、适应身边的环境、不要忘记学习”三点希望，殷切希望新员工们一定要坚定理想信念，立足岗位，尽快借助企业这个平台，逐步把文凭变为水平，把学历变为能力，把梦想变成现实;要尽快适应企业、融入企业、扎根企业;要把学习作为一种责任、一种精神追求、一种生活方式，树立梦想从学习开始、事业靠本领成就的观念。

　　随后，集团公司副总经理肖典鳌为新员工讲授了企业历史沿革及十三五发展规划;集团公司总部相关部门负责人同志讲授了企业人力资源管理规定、企业技术质量管理、公文工作规范、新入职员工意识形态教育、员工违规违纪处分规定及企业生产安全基础管理等专题课程。其间，还为全体新员工播放了企业宣传片;两名新员工代表积极踊跃地上台进行了交流发言。

　　参加此次培训的新员工普遍感到两天的培训对完善自身素质、增强自身意识，进一步加深对企业认识了解极有裨益。